Data
Brevemente
Introdução
O controlo da gestão e a avaliação de desempenho têm uma importância fundamental para as organizações, nomeadamente, porque através deste, se consegue influenciar o comportamento dos recursos humanos para a implementação de estratégias organizacionais. Neste sentido, este curso pretende desenvolver competências nos participantes que possibilitem a adoção de técnicas integradas de recolha e utilização da informação de forma a motivarem comportamentos estratégicos que se traduzam em vantagens competitivas para as organizações.
Principais objetivos
Este curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos necessários para a construção ou reestruturação de sistemas de controlo de gestão e de avaliação do desempenho, que garantam uma visão integrada da organização, em articulação com os seus objetivos estratégicos.
Destinatários
- Responsáveis por unidades de negócios ou centros de responsabilidade;
- Responsáveis por departamentos de planeamento e controlo de gestão;
- Responsáveis por áreas financeiras e de controlo de gestão;
- Gestores operacionais;
- Licenciados interessados na área.
Propina
€1120,00
Horário
Regime pós-laboral*
*o planeamento pode/ deve ser ajustado com base no perfil e/ou das necessidades de formação dos formandos.
A UMinhoExec reserva-se ao direito de não iniciar a formação nas datas previstas, caso não exista um mínimo de 15 formandos.
Local da Formação
Detalhes do Curso
- Sessões de Formação 7
- Avaliações 0
- Duração 56 horas
- Habilitações All levels
- Língua Português
- Formandos 6
- Critérios de avaliação Sim